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滾動(dòng)鼠標

勤奮筑夢(mèng) 智慧成長(cháng):耐普礦機管理提升培訓圓滿(mǎn)結業(yè)

    2024年9月23日,歷時(shí)5個(gè)月、12個(gè)周末的耐普礦機管理提升培訓結業(yè)典禮在公司體育中心會(huì )場(chǎng)隆重舉行。本次培訓醞釀?dòng)?023年12月,2024年5月開(kāi)始第一講,旨在進(jìn)一步提升公司管理層和骨干人員的專(zhuān)業(yè)技能和領(lǐng)導能力,應對企業(yè)快速發(fā)展的需求。典禮在總結過(guò)往培訓成果、展示學(xué)員風(fēng)采、評選優(yōu)秀班組和表彰優(yōu)秀學(xué)員、以及領(lǐng)導寄語(yǔ)中漸進(jìn)高潮。

▲領(lǐng)導寄語(yǔ)

    回顧這12個(gè)周末的培訓過(guò)程,學(xué)員們表現出了極大的熱情和嚴謹的態(tài)度。出勤率高達94.84%,這一數字不僅凸顯了學(xué)員對于培訓的重視,也展現了耐普員工勇于接受挑戰,積極向上的精神風(fēng)貌。更令人矚目的是,通過(guò)5次考核,學(xué)員們的平均成績(jì)達到了84.82分,成績(jì)斐然。這不僅反映出學(xué)員對于管理知識的嫻熟掌握,也體現了培訓內容的實(shí)效性和針對性。

▲獲獎留影

   在典禮的五個(gè)精彩環(huán)節中,首先是階段總結環(huán)節,董事長(cháng)顧問(wèn)揭振華先生對本次培訓歷程進(jìn)行了深入細致的回顧與總結。在回顧過(guò)程中,揭總首先肯定了本次培訓的成效和意義。他指出,通過(guò)本次系統化學(xué)習,參訓人員不僅提升了專(zhuān)業(yè)技能和知識水平,更重要的是增強了團隊協(xié)作能力和創(chuàng )新思維。同時(shí),他還鼓勵大家在以后的工作中多進(jìn)行交流與合作,共同解決遇到的問(wèn)題和挑戰。此外,揭總還提醒大家,要善于從實(shí)踐中總結經(jīng)驗教訓,不斷提升自身的綜合素質(zhì)和競爭力。

    接下來(lái)是風(fēng)采展示環(huán)節,學(xué)員代表陳力瑤和馮鵬輪流分享了他們在培訓中的學(xué)習心得和成果。他們的分享不僅展示了個(gè)人的成長(cháng)軌跡和對管理的深刻理解,還通過(guò)實(shí)例說(shuō)明了如何將所學(xué)知識應用到日常工作中,贏(yíng)得了聽(tīng)眾的熱烈掌聲。

    隨后,優(yōu)秀小組與優(yōu)秀學(xué)員的表彰環(huán)節將典禮推向了高潮。多個(gè)表現突出的班組和學(xué)員受到了表彰,其中一班(6)組和二班(1)組因其卓越表現榮獲“優(yōu)秀小組”稱(chēng)號。在優(yōu)秀學(xué)員方面,楊秋玲以出色的成績(jì)榮獲冠軍,秦超和吳威威獲得亞軍,馮鵬、陳力瑤、周矛、孔繁賓則共同分享了季軍榮譽(yù),他們的表現充分展現了自己的管理潛能和專(zhuān)業(yè)才能。

▲優(yōu)秀學(xué)員分享

    最后進(jìn)入領(lǐng)導寄語(yǔ)環(huán)節,公司董事長(cháng)顧問(wèn)張國梁先生發(fā)表了深刻的講話(huà)。他首先肯定了培訓的意義和成效,隨后表達了對所有參訓學(xué)員的祝賀和期待??偨?jīng)理程勝先生隨后發(fā)表了寄語(yǔ),總經(jīng)理指出,本次培訓只是學(xué)習的開(kāi)始,大家繼續保持見(jiàn)縫插針的學(xué)習勢頭和成長(cháng)機會(huì )。并將所學(xué)知識與公司實(shí)際緊密結合,持續創(chuàng )造價(jià)值。

    隨著(zhù)典禮的圓滿(mǎn)結束,全場(chǎng)響起了熱烈的掌聲,這既是對過(guò)去五個(gè)月辛勤工作的認可,也表達了對未來(lái)的美好憧憬。每位學(xué)員都帶著(zhù)滿(mǎn)滿(mǎn)的收獲和堅定的信心回到了自己的工作崗位,他們將運用所學(xué)知識,繼續在崗位上發(fā)光發(fā)熱,為公司的發(fā)展貢獻力量,共同推動(dòng)公司走向更加輝煌的未來(lái)。

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